12 posizioni aperte e 6 stage per lavorare in editoria

Abbiamo attivato una rubrica dedicata a chi cerca e offre lavoro in ambito editoriale, il lunedì condividiamo in questo spazio le ricerche di lavoro attive nel nostro settore.

Vogliamo che il Giornale della libreria sia sempre più il luogo dove chi si occupa professionalmente del mondo dei libri possa trovare informazioni utili e, allo stesso tempo, vogliamo che le case editrici e gli altri soggetti della filiera editoriale possano trovare in esso un valido supporto per le loro attività.

Agli editori, ai distributori, alle librerie, agli studi di progettazione editoriale e grafica che operano nel mondo del libro, alle realtà che si occupano di produzione e-book e audio, alle agenzie social, di comunicazione e digitali che cercano figure con competenze editoriali, alle reti di promozione e di vendita e a tutte le altre realtà afferenti alla filiera editoriale, offriamo la possibilità di condurre la loro ricerca attraverso il nostro canale.

Gli interessati possono spedire le loro offerte di lavoro – specificando inquadramento proposto e competenze richieste, contatti e modi per inoltrare la candidatura, data limite entro cui presentare la domanda – a redazione@giornaledellalibreria.it. La redazione si riserva in ogni caso di decidere quali offerte inserire in rubrica.

 Edra cerca

- Editor, Milano
- Stage Business Development Healthcare, Milano

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Gruppo Maggioli cerca

- Responsabile editoriale di area (da remoto)
- Redattore web, Santarcangelo di Romagna
- Altre posizioni

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Gruppo Mondadori cerca

- Marketing & Event Manager, Milano
- Traning Project Manager, Milano 

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Librerie Coop cerca

- Store Manager, varie sedi in Romagna

La figura selezionata si occuperà di:

• Assicurare la corretta gestione operativa del negozio nel rispetto degli standard aziendali di servizio, di format e di assortimento garantendo l’applicazione delle politiche definite centralmente in tema di criteri espositivi, merchandising, quantità dei volumi, campagne promozionali e fidelizzazione del cliente, organizzando correttamente le attività e gestendo emergenze e priorità;
• garantire il raggiungimento degli obiettivi economici di badget (quali ad esempio vendite, produttività, indici di rotazione, catena dei costi) nel pieno rispetto delle procedure amministrative e della corretta applicazione delle normative, dei regolamenti e dei contratti;
• garantire la massima soddisfazione del cliente fidelizzandolo attraverso un servizio caratterizzato da elevati livelli di professionalità (conoscenze specifiche del settore), capacità relazionali fortemente orientate all’ascolto e al problem solving nonché un luogo accogliente, ospitale, ordinato e pulito;
• motivare i collaboratori mantenendoli costantemente aggiornati su obiettivi e l’andamenti, trasmettendo loro le indicazioni aziendali accrescendo costantemente la loro professionalità e promuovere lo spirito di squadra e la cultura della soddisfazione del cliente;
• contribuire a mantenere alto il livello di immagine e di reputazione della società e del suo brand attuando con la massima diligenza le attività di marketing e comunicazione definite centralmente o personalizzate sulla base del format e/o della geolocalizzazione;
• sviluppare una fitta rete di relazioni con le istituzioni culturali del territorio (enti, associazioni, pubblica amministrazione, scuole) costruendo solidi rapporti di collaborazione divenendo punto di riferimento per eventi ed iniziative dentro e fuori la libreria.

Requisiti:

• Esperienza maturata nel ruolo di Store Manager o pluriennale esperienza di libraio di libreria di grandi dimensioni;
• interesse per il mondo editoriale e culturale;
• predisposizione alla lettura e interpretazione dei report economici e conoscenza delle logiche di gestione di un budget;
• ottime capacità relazionali, propensione alla vendita, all’ascolto delle esigenze del cliente e alto livello di problem solving (organizzativo e con il cliente);
• capacità di gestione della complessità;
• visione d’insieme e capacità di lettura del contesto di riferimento (territorio, mercato, competitor e staheholkder locali);
• propensione alla gestione delle persone e leadership naturale.

Inviare CV a lavoraconnoi@libreie.coop.it, inserendo nell’oggetto «Posizione Store Manager».

Librerie Feltrinelli cerca

- Store Manager Libreria, Lucca

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Panini cerca

- E-commerce Specialist, Modena

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Paoline Libri cerca

- Referente di produzione area libri, Milano

Inviare CV a direzioneeditoriale@paoline.it.

Wolters Kluwer cerca

- HR Generalist, Torino
- Altre posizioni

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