La rubrica del Giornale della Libreria è dedicata a chi cerca e offre lavoro in ambito editoriale. Ogni lunedì esce con una raccolta delle ricerche attive nel nostro settore, trovate e selezionate online o ricevute in esclusiva dalla redazione.
Il Giornale della Libreria è una testata di informazione, ma anche una piattaforma dove chiunque si occupi professionalmente del mondo dei libri può trovare informazioni e servizi utili. Vogliamo che le case editrici e gli altri soggetti della filiera editoriale possano trovare in esso un valido supporto per le loro attività.
Agli editori, ai distributori, alle librerie, agli studi di progettazione editoriale e grafica che operano nel mondo del libro, alle realtà che si occupano di produzione e-book e audio, alle agenzie social, di comunicazione e digitali che cercano figure con competenze editoriali, alle reti di promozione e di vendita e a tutte le altre realtà afferenti alla filiera editoriale, offriamo la possibilità di condurre la loro ricerca attraverso il nostro canale. Gli interessati possono spedire le loro offerte di lavoro – specificando inquadramento proposto e competenze richieste, contatti e modi per inoltrare la candidatura, data limite entro cui presentare la domanda – a redazione@giornaledellalibreria.it. La redazione si riserva in ogni caso di decidere quali offerte inserire in rubrica.
ATTENZIONE. Chiunque sia interessato a candidarsi alle offerte pubblicate, deve farlo seguendo le indicazioni specificate per ciascun annuncio.
Carocci Editore cerca
- Risorsa per ufficio commerciale, Roma
La casa editrice è affermata nel panorama italiano come una delle principali University press. Cerca una figura operativa e dinamica da inserire all'interno del proprio ufficio commerciale: la persona selezionata lavorerà a stretto contatto con la direzione commerciale, la rete promozionale e i distributori, assicurando il presidio dei canali fisici e digitali e garantendo l'efficienza dei flussi logistici e amministrativi.
Principali mansioni:
Distribuzione, logistica e anagrafiche
- Gestione flussi distributivi: coordinamento del traffico libri tra il magazzino editoriale e la distribuzione (Messaggerie Libri) per il monitoraggio dei lanci novità, l'evasione degli ordini di rifornimento e il controllo delle rese.
- Gestione MeLi: controllo anagrafiche e stato di vendita (disponibile, indisponibile, temporaneamente esaurito), avviamento Print on Demand (POD), gestione micro-tirature e variazione prezzi.
- Allineamento cataloghi: aggiornamento e allineamento delle anagrafiche prodotto tra Infolib, Informazioni Editoriali e Messaggerie.
- Flussi logistici: controllo operativo dei flussi informatici e logistici tra 2Torri e MeLi.
Vendite, promozione ed eventi
- Rete di promozione: coordinamento operativo con la rete promozionale editoriale per rifornimenti, presentazioni ed eventi.
- Sviluppo rete: implementazione della rete di vendita extra-Messaggerie (focus librerie indipendenti)
- Vendite dirette e B2B: gestione vendite corporate (aziende, enti, istituzioni) e vendite a clienti MeLi con consegne dirette.
- Conti deposito: gestione dei rapporti diretti con le librerie indipendenti per i conti deposito.
- Fiere ed eventi: supporto logistico e operativo nell'organizzazione degli stand per fiere di settore (Salone del Libro, Più libri più liberi) e rassegne accademiche.
Amministrazione e analisi dati
- Analisi dati: monitoraggio del sell-in e del sell-out tramite strumenti di Business Intelligence (FBI) per supportare le decisioni su tirature, ristampe e ottimizzazione degli stock.
- Back-office e amministrazione: fatturazione attiva e passiva tramite gestionale interno (Infolib), evasione ordini diretti (B2B, enti, dipartimenti) e quadratura dei conti deposito.
- Gestione crediti: controllo dei pagamenti e recupero crediti.
- Amministrazione POD: preparazione dei file per la gestione amministrativa del Print on Demand.
Canali digitali e marketing
- E-commerce ed e-book: supporto al presidio degli store online (es. Amazon, IBS) per massimizzare la visibilità del catalogo e monitoraggio della distribuzione digitale.
- Ottimizzazione Amazon: creazione anticipata delle schede libro (Contenuti A+) per i titoli di varia di punta.
- SEO editoriale: creazione e definizione delle keyword per le schede libro in fase di folder promozionale.
- Marketing: ideazione e supporto operativo per azioni di marketing mirato.
Requisiti:
- esperienza pregressa in ambito commerciale o amministrativo all'interno del settore editoriale;
- conoscenza pratica dei flussi distributivi del libro fisico e digitale (è gradita la conoscenza delle dinamiche di Messaggerie Libri);
- familiarità con i principali gestionali di settore (es. Infolib) e piattaforme di analisi dati (FBI);
- ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
- spiccate capacità analitiche, precisione, metodo e rispetto delle scadenze (specialmente in relazione ai picchi accademici);
- ottime doti relazionali per interfacciarsi efficacemente con promotori, librai, docenti e team interno;
- conoscenza del circuito delle librerie italiane, con particolare focus sulle librerie indipendenti;
- titolo preferenziale: esperienza pregressa nel mercato della saggistica o dell'editoria accademica/universitaria.
Cosa offriamo:
- contratto a tempo indeterminato.
- inquadramento e retribuzione commisurati all’effettiva esperienza.
- sede di lavoro: Roma, con politica di smart working attiva.
Per candidarsi inviare CV aggiornato e una breve lettera di presentazione a commerciale@carocci.it inserendo nell'oggetto «Candidatura Ufficio Commerciale - [Nome e Cognome]».
Editoriale Domus cerca
- Content editor collaborazione, Milano
Tutte le informazioni sul profilo LinkedIn™ recruiting services Editoriale Domus S.p.A, nella sezione Offerte di lavoro
Edra Edizioni cerca
- Inside Sales, da remoto
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Giunti Editore cerca
- Head of Controlling, Firenze
- Contracts & Rights Specialist, Firenze
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Gruppo Editoriale Raffaello cerca
- Redattore/redattrice digitale, Monte San Vito
Il gruppo comprende i marchi Raffaello Scuola, Celtic Publishing, Il Mulino a Vento, Raffaello Ragazzi e Be Happy, specializzato in libri per ragazzi e in particolare in testi scolastici per ogni ordine e grado.
La risorsa contribuirà alla progettazione, realizzazione e pubblicazione di prodotti editoriali digitali destinati al mondo della scuola, collaborando con autori, redattori e studi esterni all'interno di un team dinamico e strutturato.
Principali responsabilità:
- collaborare con la responsabile allo sviluppo dei contenuti digitali a partire dai materiali forniti dagli autori;
- collaborare con autori, redattori e responsabili editoriali nella definizione dell'offerta digitale;
- contribuire alla progettazione di percorsi e risorse didattiche multimediali;
- monitorare, dietro supervisione, le attività delle agenzie e dei fornitori coinvolti nella produzione;
- verificare il rispetto di tempi, standard qualitativi e obiettivi di progetto;
- curare le attività di pubblicazione sulle piattaforme digitali aziendali;
- effettuare test funzionali e controlli qualitativi sia lato front-end sia lato back-end;
- redigere report di verifica e monitoraggio relativi ai progetti pubblicati.
Requisiti:
- laurea magistrale in discipline umanistiche;
- buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
- familiarità con i principali strumenti di Intelligenza Artificiale generativa applicati alla produzione e gestione di contenuti digitali;
- buone competenze organizzative e di gestione delle priorità;
- attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interdisciplinare;
- ottime competenze linguistiche e testuali;
- precisione, autonomia operativa e orientamento al risultato;
- spirito di iniziativa e capacità di problem solving.
Costituiscono titolo preferenziale:
- esperienza pregressa in ambito editoriale e/o nella produzione di contenuti digitali;
- familiarità con piattaforme e ambienti digitali dedicati al settore educational;
- conoscenza di base del linguaggio HTML;
- interesse per l'innovazione didattica e le nuove tecnologie applicate all'editoria scolastica.
Cosa offriamo:
- assunzione con contratto a tempo pieno e indeterminato, previo periodo di prova secondo quanto previsto dal CCNL applicato e dalla normativa vigente;
- inquadramento contrattuale commisurato all’esperienza; CCNL di riferimento: Aziende grafiche, editoriali, digitali e affini;
- orario flessibile;
- ambiente dinamico e collaborativo, con opportunità di crescita professionale;
- inserimento in una realtà editoriale consolidata e in continua evoluzione;
- possibilità di contribuire allo sviluppo di progetti digitali innovativi per il mondo della scuola;
- assistenza logistica in caso di trasferimento da fuori regione.
Contratto: Full-time, esclusivamente in presenza.
La selezione è rivolta a persone di entrambi i sessi, senza limiti di età o nazionalità. Per candidarsi inviare CV e lettera di presentazione ad alessia.massari@grupporaffaello.it.
Gruppo Mondadori cerca
- Stage Rights Department Assistant, Milano
- Stage Creative & Graphic (Webboh), Milano
- Stage Technical Account Manager, Milano
- Stage graphic designer assistant, Milano
- Stage segreteria di redazione e coordinamento redazionale, Milano
- Redazione scientifica (Mondadori Education), Milano
- Social media manager (Fatto in casa da Benedetta), Milano
- Senior store manager, Torino
- Senior store manager, Milano
- Senior store manager, Bologna
- Senior store manager, Bergamo
- Cross Media Project Specialist (Giallozafferano.it), Milano
Rusconi Libri cerca
- Redattore, Santarcangelo di Romagna
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Skira Editore cerca
- Stage dipartimento iconografico, Milano
Skira è alla ricerca di una giovane risorsa da inserire in stage nella propria sede di Milano, a supporto della ricerca iconografica per cataloghi di mostra, monografie d’artista e pubblicazioni d’arte. La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con la redazione e i responsabili di progetto, occupandosi della ricerca e selezione di immagini, dell’interlocuzione con musei, archivi, fondazioni, collezioni e agenzie fotografiche, della verifica di crediti e dati delle opere e del supporto nella gestione dei diritti di riproduzione.
È richiesta una solida formazione in Storia dell’arte, Beni culturali o discipline affini, eccellenti capacità di ricerca e particolare sensibilità per l’immagine.
Sono indispensabili precisione, rigore, curiosità, ottima capacità organizzativa e una buona conoscenza dell’inglese. Costituiscono titolo preferenziale precedenti esperienze, anche accademiche, nella ricerca iconografica, archivistica o editoriale.
Per candidarsi, inviare CV e una breve lettera di presentazione a mcalandra@skira-arte.com.
Tecniche Nuove cerca
- Stage Junior Editor, Milano
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